Global Issues 2014 (Resumen Ejecutivo) - Liderando la reputación corporativa de las empresas - Corporate Excellence
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Corporate Excellence Septiembre 2014

Asuntos Públicos

Global Issues 2014 (Resumen Ejecutivo)
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Resumen ejecutivo del estudio sobre asuntos públicos 2014 elaborado por Corporate Excellence en colaboración con PlanBet Estrategias. En esta edición se presentanavances en el modelo de gestión de los asuntos públicos y una revisión de los asuntos globales más relevantes.

El Modelo de Gestión de Asuntos Públicos de Corporate Excellence – Centre for Reputation Leadership (GAAPP) se apoya en tres pilares fundamentales: la gestión y transferencia de conocimiento, la legitimidad y el reconocimiento público para todos los actores, y la suma de fuerzas y esfuerzos en proyectos concretos público-privados; BBVA, Correos, El Corte Inglés, Iberdrola, REPSOL y Telefónica presentan en esta edición casos de buenas prácticas en torno a los tres ejes en los que se articula el modelo: conocer, estar y hacer.