Publicado por Unai Admin
17/07/2025
En el siguiente vídeo podemos encontrar unas cuestiones planteadas a Luz Rodrigo, experta en redes sociales corporativas en Telefónica y Gabriel de Diego, Responsable de la planificación y estrategia de RRHH en Telefónica. Nos hablan acerca de cómo han generado un mayor engagement entre todos los departamentos de la compañía. Para ello, se ha fomentado el sentido de comunidad dentro de los directivos, generando una cumbre en la cual se generaban contenidos y comentarios con total transparencia, sacando así beneficios y aprendizajes para el largo plazo. La entrevista a Luz Rodrigo y Gabriel de Diego viene como consecuencia de la elaboración del paper del caso de buenas prácticas «#notjustanotherCumbre: u...
