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Hilton y su política de Diversidad, Equidad e Inclusión

Published by Unai Admin

18/07/2025

Hilton y su política de Diversidad, Equidad e Inclusión

Hilton es sinónimo de lujo, comodidad y hospitalidad excepcional. Desde su fundación en 1919, Hilton se ha afianzado como líder en la industria hotelera, ofreciendo experiencias únicas y memorables en todo el mundo. Con una amplia cartera de marcas, que incluye desde hoteles de lujo hasta opciones más accesibles, Hilton ofrece alojamiento para satisfacer las necesidades de todo tipo de viajeros. Su compromiso con la excelencia en el servicio al cliente, la innovación en el diseño de interiores y el respeto por el medio ambiente ha consolidado su posición como una elección preferida tanto para viajes de negocios como de placer. El compromiso de Hilton con su plantilla

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    La legitimidad social, garantía de sostenibilidad del negocio

    Published by Unai Admin

    18/07/2025

    La legitimidad social, garantía de sostenibilidad del negocio

    La reputación, la confianza y la resiliencia deben situarse al servicio de la consecución y refuerzo de la legitimidad social. En una masterclass organizada por Corporate Excellence y presentada por su CEO, Ángel Alloza, Pedro Fernández, Director of Public Affairs, Communication and Sustainability for Spain and Portugal en Coca-Cola, compartió con los asistentes su visión de la legitimidad social y la forma en que esta es gestionada por la conocida multinacional de refrescos. El diccionario de la RAE define como legítimo aquello que es lícito o justo, por lo que la legitimidad social quedaría definida como aquello que es justo para la sociedad. Pese a la aparente claridad de esta definición, Fernández explica que...

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    La lectura: una compañera imprescindible en tu viaje profesional

    Published by Unai Admin

    18/07/2025

    La lectura: una compañera imprescindible en tu viaje profesional

    En el marco del día del Libro, desde Corporate Excellence queremos reflexionar sobre el papel fundamental que la lectura –en formato estudios, informes y guías– desempeña en el desarrollo y crecimiento dentro del ámbito empresarial. Si bien es cierto que la literatura puede transportarnos a mundos imaginarios, también posee un valor incalculable en el mundo de los negocios. Así que, ¿por qué no celebrar este día dedicando un tiempo a la lectura y explorando nuevas guías que nos impulsen hacia el éxito empresarial? ¿Sabías qué…? La lectura es una herramienta invaluable que no solo nos permite adquirir conocimiento, sino que también estimula nuestra mente, mejora nues...

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    Análisis de ‘El futuro de la atracción del talento’ de Korn Ferry

    Published by Unai Admin

    18/07/2025

    Análisis de ‘El futuro de la atracción del talento’ de Korn Ferry

    El informe ‘El futuro de la atracción del talento’ de la consultora Korn Ferry analiza cuáles serán las 7 tendencias que marcarán el mercado laboral en 2023, poniendo el foco, especialmente, en aquellas relacionadas con la planificación de la fuerza laboral y con las estrategias que se pueden desarrollar para atraer y retener a los mejores talentos. El documento comienza advirtiendo que estamos viviendo “cambios sin precedentes con respecto a cuándo, dónde e, incluso, por qué trabajamos”. Esto nos lleva a reflexionar sobre la gestión de personas y el engagement de las organizaciones con sus públicos de interés internos. 1.Creciente movilidad interna Gracias al dinamismo actual del mercado...

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    Un 42,3 % de las organizaciones está definiendo modelos de liderazgo más responsables

    Published by Unai Admin

    18/07/2025

    Un 42,3 % de las organizaciones está definiendo modelos de liderazgo más responsables

    El liderazgo responsable se mantiene como uno de los temas clave de la agenda empresarial. Los profesionales afirman estar trabajando en la creación de valor a largo plazo (45 %), aunque se encuentran ante complicados retos como sensibilizar a los líderes de sus organizaciones para transformarse hacia liderazgos más proactivos y responsables con los grupos de interés (29,6 %). En este contexto de postpandemia, guerras, inestabilidad económica, crisis climática e irrupción del metaverso, son necesarias más que nunca nuevas formas de liderazgo que generen confianza y compromiso con la sociedad. De hecho, el informe Edelman Trust Barometer (Edelman, 2022) -que analiza anualmente la evolución de la confianza ciudadana hacia las in...

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    El propósito es la tendencia más relevante para los profesionales y en la que más se está trabajando

    Published by Unai Admin

    18/07/2025

    El propósito es la tendencia más relevante para los profesionales y en la que más se está trabajando

    Sin duda el propósito está cobrando cada vez más importancia dentro las organizaciones, y esto lo demuestra el hecho de convertirse en la tendencia más relevante en el mapa de prioridades empresariales, según recoge Approaching the Future 2022. Tendencias en reputación y gestión de intangibles. Entre todos los profesionales encuestados, el 46,9 % afirma que el propósito en su organización ha sido aprobado por la alta dirección y ya han comenzado a implementarse medidas. Además, otro 23,8 % está trabajando en definir o lanzar su propósito. Y solo un 12,3 % de las organizaciones indica que no tiene previsto avanzar en este ámbito. Gráfico: Grado de activación del propósi...

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    Empresas con propósito, empresas con futuro

    Published by Unai Admin

    18/07/2025

    Empresas con propósito, empresas con futuro

    El propósito corporativo es el primer paso de la hoja de ruta de la gestión de la reputación y los intangibles. Desde Corporate Excellence - Centre for Reputation Leadership siempre tomamos el propósito como el punto de partida de cualquier proyecto organizacional; como el fundamento de la estrategia y la razón de ser de una organización que debe marcar la guía  o referencia para la toma de decisiones y acciones. Bajo el convencimiento de la necesidad de impulsar empresas con propósito, seguimos muy de cerca todas las innovaciones y avances que se hacen en la materia y en esta ocasión queremos compartir los aprendizajes del webinar “Marcas con propósito, marcas con futuro” celebrado recientemente p...

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    Al 94% de los ciudadanos les cuesta nombrar empresas con propósito

    Published by Unai Admin

    18/07/2025

    A lo largo de los últimos años hemos visto cómo el papel de las empresas en la sociedad se ha ido transformando y cómo a través de un propósito claro, bien definido y activado, estas son capaces de asumir compromisos y cumplirlos y establecer relaciones de valor con todos sus grupos de interés, empleados, clientes e inversores. Pero ¿qué piensa realmente la sociedad de las empresas con propósito? Teniendo en cuenta que el propósito corporativo debe ser el primer paso de cualquier proyecto organizacional, el fundamento de la estrategia que explica la razón de ser de las empresas, observámos cómo los ciudadanos no tienen un conocimiento claro de lo que realmente significa una empresa con prop&oa...

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    Propósito corporativo: visión empresarial y retos a futuro

    Published by Unai Admin

    18/07/2025

    Propósito corporativo: visión empresarial y retos a futuro

    En los últimos 20 años el interés de las organizaciones por la gestión de los activos intangibles como reputación, comunicación, marca, propósito y sostenibilidad ha aumentado significativamente. Estamos inmersos en una revolución silenciosa a la que podemos llamar “la economía de la reputación y los intangibles”. En este nuevo ciclo social y económico, el propósito corporativo se ha convertido en un activo estratégico para las organizaciones, transformándose en el primer paso de la hoja de ruta de la gestión empresarial y comprendiéndose como el fundamento de la estrategia, aquello que explica el por qué hacemos lo que hacemos y que marca todas las accio...

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    La pandemia cambia la forma de liderar las organizaciones, en busca del liderazgo responsable

    Published by Unai Admin

    18/07/2025

    La pandemia cambia la forma de liderar las organizaciones, en busca del liderazgo responsable

    Impulsar un liderazgo responsable es el asunto más relevante para los profesionales, con una importancia de 8,4 sobre 10, según los resultados de Approaching the Future 2021. Aproximadamente el 70 % asegura que la pandemia ha cambiado la forma de liderar su organización. La necesidad de atravesar con éxito la próxima década requiere un nuevo estilo de liderazgo basado en valores, partiendo del impulso de un fuerte sentido de propósito, de la gestión del impacto en el entorno y de la generación de valor equilibrado para todos los grupos de interés de los que depende el futuro de una organización. ¿Pero qué significa impulsar un liderazgo transformador? Las capacidades de liderazgo necesarias para...

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    Propósito y colaboración empresarial post crisis sanitaria

    Published by Unai Admin

    18/07/2025

    Propósito y colaboración empresarial post crisis sanitaria

    Hoy quremos empezar la semana compartiendo con vosotros una conversación exclusiva de nuestro CEO, Ángel Alloza, con Sandra Pina, Directora General de Quiero. Este diálogo forma parte del proyecto «A better world» impulsado por Quiero. Un proyecto con el que buscan reflexionar sobre cómo esta crisis impactará en el desarrollo sostenible y explorar cómo hacer las cosas mejor de lo que las veníamos haciendo.  Como ellos mismos aseguran, «el propósito empresial se está enfrentado al momento de la verdad. Sólo cuando está bien activado, este propósito se convierte en una palanca para innovar». Ahora que el contexto exige nuevas formas de innnovación que n...

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    Viernes de lectura: en busca de un propósito compartido

    Published by Unai Admin

    18/07/2025

    Viernes de lectura: en busca de un propósito compartido

    Hoy cerramos la semana compartiendo con vosotros el último informe sobre medición de propósito publicado por IESE Insights, de IESE Business School. La definición de un propósito que vincule los objetivos de negocio con un impacto social, ético y medioambiental positivo y que de sentido y significado a cada una de las acciones y decisiones que toma una organización es un gran reto para las empresas. Por eso desde Corporate Excellence también hemos tratado de avanzar en este campo y facilitar la transformación de empresas sostenibles basadas en el propósito. Recientemente te presentamos el Purpose Strength Model®; un nuevo modelo para evaluar, diagnosticar y potenciar la generaci&oa...

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    Lunes de intangibles: marcas con propósito

    Published by Unai Admin

    18/07/2025

    Hoy reflexionamos sobre el valor percibido y el propósito como tendencia empresarial de la mano de un artículo de Luis Maram, consultores en comunicación digital. «Una marca con propósito es aquella que, más allá de buscar la excelencia en sus aspectos comerciales, ha tomado una postura pública respecto de una situación relevante para la sociedad y/o el planeta, haciéndolo parte de su estrategia y de su comunicación» aseguran en su artículo. Para aterrizar esta idea, plantean algunos insights que muestren su importancia y los tangibilizan mediante ejemplos reales: 6 de cada 10 consumidores quiere marcas con propósito Las marcas con propósito tienen ventaja competitiva: los consu...

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    Lunes de intangibles: El propósito como nuevo pilar en las organizaciones

    Published by Unai Admin

    18/07/2025

    Como sabéis, el pasado 25 de junio participamos en la jornada «Purpose-driven Organizaions: de la teoría a la práctica». En esta jornada celebramos la presentación de Purpose Strength Model®, la nueva herramienta de medición para evaluar, diagnosticar y potenciar la generación de un propósito compartido en las organizaciones desarrollado junto a Tecnun-Escuela de Ingenieros de la Universidad de Navarra, Cátedra Dirección por Misiones y Gobierno Corporativo de UIC Barcelona, NCH&Partners y DPMC. También se presentó el primer manual para impulsar empresas lideradas por un propósito compartido y diferenciador titulado Purpose-Driven Organiza...

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    Lunes de intangibles: Empresas con Rostro Humano

    Published by Unai Admin

    18/07/2025

    Lunes de intangibles: Empresas con Rostro Humano

    En este nuevo #LunesDeIntangibles venimos a plantear un debate sobre el futuro del trabajo frente a la revolución tecnológica. Este precisamente fue el tema del 7º Simposio Empresas con Rostro Humano de UIC Barcelona, en el que participamos hablando sobre Tecnología y Humanismo con nuestro partner en tecnología Gnoss. Los participantes del simposio compartieron la necesidad de crear experiencias valiosas para qué las personas puedan descubrir y desarrollar su propósito personal, contribuyendo a la misión de la empresa. Del mismo modo, defendieron que las nuevas tecnologías son una oportunidad para el desarrollo de cualquier organización, y que incluso su buen uso nos hace más humanos. Este vídeo r...

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    Lunes audiovisual: Claves para encontrar un propósito

    Published by Unai Admin

    18/07/2025

    Lunes audiovisual: Claves para encontrar un propósito

    Con motivo de la nueva edición del HR&Dircom International Forum, jornada que celebramos un año más junto a Dircom y DCH, queremos ofrecerte una píldora del conocimiento generado por y junto a los profesionales que participan en el encuentro. En este nuevo #LunesAudiovisual nuestro presidente, y director general de la Fundación Banaria "la Caixa", Jaume Giró, reflexiona sobre «Las cuatro claves para que los empleados encuentren un propósito en el trabajo»:

  • Excelencia
  • Empoderamiento
  • Reconocimiento
  • Consistencia corporativa ¡Si quieres saber más sobre cada una de estas c...

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    La importancia de construir organizaciones con propósito

    Published by Unai Admin

    18/07/2025

    La importancia de construir organizaciones con propósito

    En un entorno exigente en el que la confianza hacia todo tipo de entidades está decayendo, las empresas deben luchar por mantener su reputación. Como dice Paul Polman, CEO de Unilever, solo conectando y entregándonos a los demás conseguiremos crecer nosotros y nuestros negocios. Por eso mismo las marcas con propósito (las que introducen en su estrategia de comunicación y negocio objetivos centrados en causas sociales) se están convirtiendo en todo un fenómeno y al mismo tiempo en una necesidad. Como reacción a este movimiento del sector, el pasado 24 de septiembre la Asociación Española de Anunciantes (AEA) celebró la VIII Jornada Internacional de la Eficacia sobre las mencionadas marcas con propósi...

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